原告李某系某单位聘用的协管员。2024年6月20日，李某执行勤务时，梁某不听劝阻并将其推倒在地，致李某受伤、戴的手镯摔碎。后李某随车就医，诊断结果为多处挫伤，医嘱建议休息7天，李某支付医疗费820.04元。随后李某诉至法院，要求梁某承担侵权责任并对其损失进行赔偿。

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重庆市綦江区人民法院经审理后认为，民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法民事权益受法律保护，任何人不得侵犯。行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。本案中，原告李某在正常执行劝阻勤务时被被告推倒导致身体挫伤、手镯损坏，被告对此损害结果具有明显过错，理应承担侵权责任。故判决被告赔偿原告医疗费、物品损坏赔偿费共计1220元。

公务单位聘用的协管员在执行工作任务过程中，虽然是在行使国家公权力，但在遭受人身损害之时，仍可形成侵权法律关系，如若将其排除于民事法律保护之外，势必会使得侵权人逃避了相应的民事责任，有违公平原则。对执行中的公务有异议，可以通过正当合法的渠道进行反馈，诉诸于暴力不仅得不到解决，反而会造成双方更大损失，承担民事甚至刑事责任。